El cambio de nombre es algo frecuente en las empresas aunque, sin dudas, nunca es una decisión tomada a la ligera.
A la hora de elegir cambiar su identidad, una compañía debe definir qué quiere comunicar y qué valores quiere transmitir pero también tener en cuenta que los tiempos cambian y las marcas también tienen que hacerlo.
Cambiar el nombre de una marca tiene el peso del esfuerzo de una lucha larga y apasionada por darla a conocer y afianzarla en el mercado. Hoy, te contamos el caso de cómo Miscelaneous, Imagen & Tecnología se transformó en Mixel | comunicación & marketing
Con 15 años en el mercado decidimos hacer frente a un gran desafío de re-branding, asumiendo el riesgo que conllevaba este cambio, tanto en el posicionamiento online como en la mente de los consumidores.
El principal objetivo fue resolver la problemática de la escritura de un nombre complejo. Por otro lado, su doble SC llevaba a los usuarios a cometer errores a la hora de escribirlo, lo cual se complicaba más a la hora de encontrar el dominio.
De este modo nació la idea de Mixel. Una palabra fácil de posicionar en el mercado hispanohablante pero también un nombre recordable, con mucha fuerza fonética y, sobre todo, simple. Una simplicidad inspirada en el modo de ver la comunicación que tenemos como empresa: un deseo de simplificar cada vez más el acceso a la comunicación y al marketing de nuestros clientes.
Asumimos el desafío de cambiar pero seguir siendo nosotras.
Hoy comenzamos el desafío de reinventarnos.
¿Cambiar el nombre de tu empresa después de años de trayectoria?
El rebranding es el cambio de nombre o marca, ya sea realizando una variación del original o cambiando por completo a uno nuevo.
El rebranding es una manera muy buena de renovar la marca y relanzarla como un cohete. Esta tarea se realiza en conjunto entre profesionales de comunicación y un diseñador gráfico.
Una marca es mucho más que un logotipo, es lo que la gente piensa y percibe de esa empresa; e implica ante todo edificar esa idea y sostenerla intensamente viva a lo largo del tiempo.
Esta solución persigue objetivos a corto plazo a fin de reforzar la personalidad, despertar la curiosidad en usuarios que hasta el momento habían sido indiferentes a la firma, fortalecer la imagen percibida, evitar confusión con la competencia, adaptarse a la transformación digital y el desarrollo tecnológico, reflejar ciertos cambios de la compañía, abrir el diálogo con la comunidad o actualizar su estilo de comunicación.
Nos renovamos para seguir mejorando nuestros servicios de manera actual y dinámica.
